L’Agenzia delle Entrate ha fornito alcuni chiarimenti in merito all’erogazione, in fringe benefit, dei 600 euro previsti dall’articolo 12, del decreto-legge 9 agosto 2022, n. 115 (cd. decreto “Aiuti-bis”)… Circ. 90-2022
Lavoro
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ott
Nell’ambito della riforma della disciplina sugli ammortizzatori sociali (D.lgvo n. 148/2015 modificato dalla legge n. 234/2022) il Ministero del Lavoro ha ridefinito i criteri per l’approvazione dei programmi … Circ. 84-2022
29
set
Dopo i primi chiarimenti forniti dall’Ispettorato Nazionale del Lavoro, anche il Ministero del Lavoro è intervenuto sui nuovi obblighi … Circ. 82-2022
26
set
Anche su una materia apparentemente lineare, quale quella del lavoro agile, non si è persa l’occasione a livello parlamentare di creare una… Circ. 77-2022
7
set
Circ. 68-2022 – Lavoro – Comunicazione semplificata del lavoro agile. Modello e istruzioni operative
Come è noto, dall’1 settembre scorso è stata resa strutturale la procedura semplificata per la comunicazione del lavoro agile al Ministero del Lavoro… Circ. 68-2022
7
set
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro ha fatto chiarezza su alcuni aspetti concernenti i nuovi obblighi di informazione introdotti dal decreto trasparenza… Circ. 67-2022
5
set
Il DL n. 115 del 9 agosto 2022 (cd. Decreto Aiuti-bis), entrato in vigore lo scorso 10 agosto, ha introdotto misure urgenti … Circ. 66-2022
3
ago
In attuazione della direttiva UE 2019/1152, che per tener conto dell’evoluzione del mercato del lavoro ha sostituito la precedente direttiva 91/533 sul … Circ. 64-2022
21
lug
L’Agenzia delle Entrate con la circolare indicata in oggetto ha illustrato le caratteristiche del cd Bonus carburante (articolo 2 del DL 21/2022 convertito nella Legge n.51/2022). Circ. 61-2022
19
lug
In attuazione della legge n. 162/2021, che come è noto ha modificato il Codice delle pari opportunità (D.lgvo 198/2006), sono … Circ. 59-2022
5
lug
Governo e Parti sociali hanno sottoscritto un nuovo Protocollo anti Covid negli ambienti di lavoro che aggiorna i precedenti accordi in considerazione dell’attuale situazione … Circ. 56-2022
28
giu
L’INPS è intervenuto nuovamente sull’indennità una tantum di 200 euro introdotta, come è noto, dal DL Aiuti (artt. 31 e 32 DL n. 50/22) a favore dei lavoratori dipendenti … Circ. 53-2022
7
giu
Si rende noto che Ebilog, ente bilaterale del settore, al fine di promuovere sempre di più la formazione ha implementato la piattaforma … Circ. 49-2022
27
mag
Come è noto, il decreto Aiuti (art. 31 DL n. 50/2022) ha riconosciuto ai lavoratori dipendenti, che nel primo quadrimestre 2022 abbiano beneficiato dell’esonero contributivo INPS … Circ. 47-2022
27
mag
In sede di conversione del decreto sulla cessazione dello stato di emergenza (terminato il 31 marzo scorso) è stata prorogata al 31 agosto p.v. (in precedenza 30 giugno) la possibilità … Circ. 46-2022
20
mag
Nell’ambito degli interventi introdotti dal decreto Aiuti in favore di lavoratori, imprese e famiglie per fronteggiare gli effetti economici … Circ. 44-2022
20
mag
Il Consiglio Direttivo di Ebilog, riunitosi nella giornata di ieri, ha deliberato altri 2 bandi a completamento … Circ. 42-2022
11
apr
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) ha fornito dei chiarimenti sull’erogazione della formazione di base e trasversale in apprendistato… Circ. 28-2022
1
apr
Come è noto, il 31 marzo 2022 cesserà lo stato di emergenza e di conseguenza saranno eliminate, seppur gradualmente, le principali misure … Circ. 24-2022
14
mar
Come già preannunciato, Ebilog, Ente Bilaterale del settore, ha definito il bando per la formazione relativo all’anno 2022 stanziando una … Circ. 18-2022